Maladie et travail 4 minutes
Préparer votre calendrier de retour au travail
Inscrivez les étapes principales d’un arrêt maladie prolongé dans votre calendrier et repérez les documents à vérifier.
Uniquement dans votre navigateur · sans compte · sans transmission
Ce que cet outil prend en compte et ses limites
Sources et règles de calcul
- La maladie ininterrompue chez un employeur est le modèle de base. La feuille de calcul indique le début des semaines mentionnées (le premier jour de maladie est le jour 1).
- L'employeur et le salarié évaluent entre-temps la réintégration. Seuls les monuments les plus importants sont inclus dans cet aperçu.
- Sanction salariale, anticipée WIA, loi sur les prestations de maladie, congé de maternité et périodes de maladie combinées nécessitent une évaluation distincte.
Sources et méthode éditoriale
Ces sources se rapportent aux hypothèses et aux règles de calcul présentées.
Date de référence des sources:
Les publications sources sont en néerlandais. Toutes les versions linguistiques portent sur le droit néerlandais.
Faites vérifier le contrat, la convention collective et les exceptions par un conseiller juridique. Si un délai court déjà, n’attendez pas le résultat d’un outil.
Questions fréquentes
La semaine 104 est-elle toujours le dernier jour de poursuite du paiement du salaire?
Pas toujours. Par exemple, en cas d'efforts de réintégration insuffisants, UWV peut imposer une sanction salariale. D'autres exceptions et extensions volontaires existent également.
Puis-je écrire mon diagnostic ici?
Utilisez de préférence la feuille de calcul pour les accords de travail et les références de documents. Les informations médicales appartiennent au médecin du travail et non à un aperçu que vous pourriez partager avec l'employeur.