Bağımsız bilgiPratik açıklamalarÖnce haklarınız
Yardıma mı ihtiyacınız var?
Dil seçin

Siteyi hangi dilde görmek istersiniz?

Dilinizi seçin. Aynı konuda kalırsınız.

NederlandsEnglishPolskiالعربيةTürkçeDeutschEspañolFrançais
Yardıma mı ihtiyacınız var?
Çeviri taslağıdır. Kurallar Hollanda iş hukukuyla ilgilidir; durumunuza nasıl uygulanacağını değerlendirtin. İçerik hakkında
İş ve hukuk · uygulama dosyaları · Fesih ve ayrılma

İşimden kendim ayrılmak istiyorum

Başka iş, çatışma veya özel değişim ayrılma nedeni olabilir. Önce nasıl ve ne zaman istifa edebileceğinizi, gelir, hükümler ve son hesap üzerindeki sonuçları inceleyin.

Kaynaklar (32)Kullanılan kaynakları görüntüleyinKaynakların esas alındığı tarih:
Üç adımda yolunuz

Sonraki adımı seçin

Nedeni ve mali imkânı inceleyin

Gerçekten istifa mı yoksa sorun çözmek mi istediğinizi düşünün. Yeni işin kesinliğini ve kalan belirsizliği kontrol edin. Hastalık, çatışma veya ayrılma baskısında önce ücret ve yardım etkisini görüşün.

Uygulanabilir bitiş tarihi belirleyin

Sözleşme ve toplu sözleşmede bildirim süresi ve fesih zamanını okuyun. Süreli sözleşmede erken fesih iznini kontrol edin. Başka yerde başlangıç veya görev sözü vermeden rekabet, müşteri ve eğitim masrafı hükümlerini de inceleyin.

Hesaplayın ve kontrol edin

İhbar süresiİlgili örnek yazı

Dikkatle tamamlayın

Geçerli istifa ve alınmayı açık kaydedip son iş gününü teyit ettirin. Devir, eşya, izin ve son hesabı anlaşın. Erişim bitmeden bordro ve ilgili belgeyi saklayın. Nihai ödemeyi anlaşmalarla karşılaştırın.

Uygulamadan örnek

Yeni iş çok erken başlıyor

Yeni işveren gelecek ay başı bekliyor; mevcut sözleşmenin fesih imkânı farklı. Önce mümkün geçişi görüşüp farklı anlaşmayı yazılı kaydedin.

Çalışma defterim

Bu belgeleri hazırlayın

Bu yolla ilgili sorular

Fesih hükmü olmadan süreli sözleşmeden çıkabilir miyim?

Doğrudan varsaymayın. Ayrılma anlaşması veya başka hukuki yol gerekebilir. İşi bırakmanın mali sonucu olabilir; seçenekleri önceden kontrol ettirin.

Kendim ayrılırsam WW alır mıyım?

İstifa WW hakkını tehlikeye atabilir. Özel durumlar vardır ama kişisel değerlendirmeniz ayrılmak için yeterli temel değildir.

İznimi bildirim süresi yerine kullanabilir miyim?

İzin kullanımı ve iş ilişkisinin süresi farklıdır. İzin, çalışmadan muafiyet ve bitiş için ayrı anlaşma yapın.

Kaynaklar (32)

Kaynaklar ve editoryal açıklama

Bu adım planı kendi redaksiyonumuzun hazırlık aracıdır. Aşağıdaki birincil kaynaklar, içerikle bağlantılı rehberlere aittir. Kaynakların tarihini kontrol edin; anlaşma veya yargı yolunu bireysel olarak değerlendirtin.

Kaynakların esas alındığı tarih:

Kaynak yayınlar Hollandacadır. Tüm dil sürümleri Hollanda hukukunu ele alır.

Bütün durumlar

İşinizde ne yaşanıyor?

Bütün durumlar

Hangi konuda bilgi arıyorsunuz?

Sorunuzu arayın, bir konuyu inceleyin veya durumunuza uygun yolu izleyin.

Popüler konular

Durumumu incele

Şu anda ne yaşıyorsunuz?

Sorunuza uygun konuyu seçin.

İşveren beni işten çıkarmak istiyorBir görüşme, resmî fesih başvurusu ve derhal fesih farklı yanıtlar gerektirir. Önce yolu ve tarihleri belirleyin. Sonra işverenin gerekçesini ve gereken yardımı hedefli kontrol edebilirsiniz.
Bir fesih anlaşması aldımAyrılma teklifi yalnız ödeme miktarı değildir. Bu dosya, pazarlık veya imza kararından önce metni, bitiş tarihini ve ayrıldıktan sonraki konumunuzu birlikte incelemenize yardım eder.
Ücretim ödenmedi veya geç ödendiHak edildiği düşünülen tutar, bordrodaki tutar ve banka hesabına geleni ayırın. Bu dosya dayanak hazırlamaya, hedefli yazmaya ve uygun sonraki adımı seçmeye yardım eder.
Hastayım ve işe dönüş sürecindeyimHastalıkta ücret, tıbbi rehberlik ve çalışma anlaşmaları birlikte yürür. Bu dosyayla görevleri ve anlaşmaları net tutup fikir ayrılığını zamanında doğru yolla görüşün.
Süreli sözleşmem bitiyorYalnız son bitişten değil bütün sözleşme geçmişinden başlayın. Sonra yenileme bildirimini, tazminatları, son hesaplaşmayı ve sonraki geliri inceleyin. Bu yol soruları ayrı tutmaya yardım eder.
Çatışma veya istenmeyen davranış varUyarı, çalışma anlaşmazlığı ve taciz bildirimi aynı değildir. Olanları, ihtiyacınızı ve uygun yolu düzenleyin. Bu dosya olgusal ve dikkatli hazırlık sağlar.
Yeni iş sözleşmesi alıyorumYeni sözleşme hem gelecek işi hem ayrılma sonrası sınırları ilgilendirir. Yalnız maaşa bakmadan teklif, toplu sözleşme ve ekleri karşılaştırın. Bu dosya sorularınızı ve ilk çalışma döneminizi düzenler.
İşimden kendim ayrılmak istiyorumBaşka iş, çatışma veya özel değişim ayrılma nedeni olabilir. Önce nasıl ve ne zaman istifa edebileceğinizi, gelir, hükümler ve son hesap üzerindeki sonuçları inceleyin.

Sorunuzu bulamadınız mı?

Sorunuzu arayın, bir konuyu inceleyin veya durumunuza uygun yolu izleyin.

Bilgi merkezi